Κοινωνικός Απολογισμός 2011 | ΜΥΤΙΛΗΝΑΙΟΣ ΟΜΙΛΟΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ - page 125

ΟΜΙΛΟΣ ΜΥΤΙΛHΝΑΙΟΣ
ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΣ ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ 2011|123
Οικειοθελείς Παροχές
Η «Protergia A.E.» υποστηρίζει το προσωπικό της σε θέματα υγείας παρέχοντας Πρόγραμμα Ιδιωτικής Ασφάλισης που περιέχει Ασφάλεια Ζωής και πλήρη ια-
τροφαρμακευτική και νοσοκομειακή περίθαλψη στην Ελλάδα και στο Εξωτερικό. Επίσης, με το Πρόγραμμα αυτό δίνεται η δυνατότητα στους εργαζόμενους με μι-
κρή συμμετοχή να καλύψουν και τα μέλη της οικογένειάς τους με νοσοκομειακή και ιατροφαρμακευτική περίθαλψη. Ειδικά στα θέματα των γονικών αδειών (λο-
χείας, μητρότητας και λοιπά), όπου θα πρέπει να εξασφαλίζεται η ισορροπία ανάμεσα στην επαγγελματική και την οικογενειακή ζωή, η εταιρία χορηγεί πλήρως
τις σχετικές άδειες στους εργαζόμενους. Ιδιαίτερα στις περιπτώσεις παροχής άδειας λοχείας, προβλέπεται η εποχική αντικατάσταση της εργαζόμενης.
Το 2011, μία υπάλληλος της εταιρείας έκανε χρήση της άδειας αυτής.
Οικειοθελείς παροχές της εταιρείας που προσφέρονται στους εργαζόμενους πλήρους απασχόλησης
2010
2011
Ασφάλεια ζωής*
v
v
Ιατροφαρμακευτική περίθαλψη*
v
v
Κάλυψη για αναπηρία/ανικανότητα*
v
v
Άδεια μητρότητας σύμφωνα με τις νόμιμες διατάξεις
v
v
Πρόβλεψη συνταξιοδότησης σύμφωνα με το νόμο
v
v
Χρησιμοποιούμενα υλικά με βάση το βάρος ή τον όγκο
2011
Υλικά που απαιτούνται για τη διαδικασία παραγωγής, αλλά δεν συμπεριλαμβάνονται στο τελικό προϊόν
ΛΑΔΙΑ ΛΙΠΑΝΣΗΣ (ΤΟΝ)
12.78
Συνολικό βάρος ή όγκος των μη ανανεώσιμων χρησιμοποιούμενων υλικών
ΦΥΣΙΚΟ ΑΕΡΙΟ (m
3
)
190,000,000
Ποσοστά κατηγοριών διαφοροποίησης επί
του συνόλου των ατόμων που συμμετέχουν
στο Διοικητικό Συμβούλιο
2011
Σύνολο ατόμων Διοικητικού Συμβουλίου
7
Άνδρες
100.0%
Γυναίκες
0.0%
<30 ετών
0.0%
30 – 50 ετών
14.3%
>50 ετών
85.7%
Ποσοστά κατηγοριών διαφοροποίησης επί
του συνόλου των ατόμων που συμμετέχουν
στην Επιτροπή Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης
2011
Σύνολο ατόμων Επιτροπής Ε.Κ.Ε.
8
Άνδρες
37.5%
Γυναίκες
62.5%
Εργαζόμενοι <30 ετών
12.5%
Εργαζόμενοι 30 – 50 ετών
50.0%
Εργαζόμενοι >50 ετών
37.5%
Περιβάλλον
Η «Protergia A.E.» αναγνωρίζει ότι η ανάπτυξη της οικονομίας εξαρτάται άμεσα από την βιωσιμότητα των φυσικών οικοσυστημάτων. Αναγνωρίζει την ευθύ-
νη που έχει ως προς την ενεργή της συμβολή στην προστασία του περιβάλλοντος και την αειφόρο διαχείριση των φυσικών πόρων. Επίσης, δεσμεύεται για την
αντιμετώπιση των άμεσων και έμμεσων συνεπειών στο περιβάλλον ως απόρροια των παραγωγικών της δραστηριοτήτων. Η ορθολογική διαχείριση των περι-
βαλλοντικών κινδύνων επιτυγχάνεται μέσω της εφαρμογής προληπτικών μετρήσεων, συστηματικής παρακολούθησης, ανάλυσης και αποτίμησής τους που οδη-
γεί στην εφαρμογή σχεδίων προληπτικών και διορθωτικών ενεργειών. Στο πλαίσιο αυτό διενεργείται εκτίμηση των περιβαλλοντικών επιπτώσεων και αναλαμ-
βάνονται πρωτοβουλίες με σκοπό την ελαχιστοποίηση τυχόν αρνητικών περιβαλλοντικών επιπτώσεων και παράλληλα την ενίσχυση των θετικών επιδράσεων
όπως την εύλογη διαχείριση των υδάτινων πόρων, την προώθηση της ιδέας της ανακύκλωσης χαρτιού, πλαστικού και άλλων υλικών εντός των εγκαταστάσε-
ων της Εταιρείας όπου είναι εφικτό. Επιπρόσθετα η εταιρεία παρακινεί το προσωπικό και τους προμηθευτές να πληρούν τα κριτήρια περιβαλλοντικής προστασί-
ας και βιομηχανικής ασφάλειας. Η «Protergia A.E.», πέρα από την υποχρέωση τήρησης της ισχύουσας Κοινοτικής και Εθνικής νομοθεσίας, ακολουθεί μία σαφή
και ολοκληρωμένη περιβαλλοντική πολιτική που αποτελεί τη βάση για τη θέσπιση Συστήματος Περιβαλλοντικής Διαχείρισης (ΣΠΔ), στο πλαίσιο των απαιτήσε-
ων του Διεθνούς Προτύπου ISO 14001, εκπληρώνοντας ταυτόχρονα τις προσδοκίες όλων των ενδιαφερομένων μερών.
Διαχείριση φυσικών πόρων (υλικά)
Η μονάδα παραγωγής ηλεκτρικής ενέργειας Συνδυασμένου Κύκλου (ΘΗΣ) της «Protergia A.E.», στον Άγιο Νικόλαο Βοιωτίας, σχεδιάστηκε και λειτουργεί χρη-
σιμοποιώντας ως πρωτογενές καύσιμο το φυσικό αέριο ως το πλέον φιλικό προς το περιβάλλον ορυκτό καύσιμο.
* Η παροχή δεν ισχύει για τους εργαζόμενους ορισμένου χρόνου.
PROTERGIA A.Ε.
1...,115,116,117,118,119,120,121,122,123,124 126,127,128,129,130,131,132,133,134,135,...140
Powered by FlippingBook